Nyhedsbrev Marts 2019

Morgentræning for de friske…….

Fra begyndelsen af marts søsatte vi i A27 projekt morgentræning.

Projektet løber i første omgang frem til sommer, og foregår hver onsdag i henholdsvis Tårnby & Dragør.
Der er desværre kun plads til ca. 10 drenge på hvert anlæg, så i første omgang er morgentræningen kun et tilbud til U15.
Vi håber naturligvis, at projektet bliver en mega succes, og at det senere skal tilbydes alle årgange.

Udfordringen med morgentræning er ikke kun, at vi skal have nogle drenge ud af dynerne tidligere end normalt, men vi skal igen trække på vores fantastiske træner team i A27.
I Tårnby styres morgentræningen af Peter Winther og Carsten Lützhøft og i Dragør er det Emil Hansen og Søren Karlsen.
Det koster en kop kaffe eller to, at få styr på boldene så tidligt om morgenen.

Turneringsstart

Forårs-sæsonen er sparket igang for henholdsvis U14 & U15. Begge hold fik en fin start, hvor U14 hjemme snuppede en sejr på 4-1 over FC Helsingør og U15 tog point ude mod HIK med en sejr på 1-2.

U17 har sæsonpremiere i den kommende weekend, hvor de på søndag d. 24 marts møder AB2 på udebane.

Søren Kudahl, vores faste skribent, vil gennem sæsonen krydre vores Facebook gruppe “Find den her”, med sine medrivende kampreferater.

Søren har ligeledes givet os inspiration til den kommende sæson, med “optakts-artikler” på U14 & U15 (U17 er lige på trapperne).

Læs om optakten til U14’s sæson her >>

Læs om optakten til U15’s sæson her >>

Billede af U14

A27 har ansøgt DBU om licens, vi har fået en fin feedback og afventer nu deres afgørelse.

A27 har ansøgt DBU om licens i forhold til den nye licensmanual 2.0.
Vi har i den forbindelse udarbejdet en talent manual der har høstet stor ros fra DBU.
Manualen kan du læse her, eller finde på vores hjemmeside.

Vi er blevet målt og vejet og er blevet auditeret 5 timer af DBU inden for følgende områder:

Strategi:

Mål for talentudvikling:

A27 vil udvikle så mange spillere som muligt til højeste senior-niveau.
Dette vil vi gøre gennem:

  • At have børnefodbold på højeste niveau
  • At DBU anerkender A27 som talentudviklingsmiljø i årgangene U13-U15 og betyder deltagelse i eliterækker i U13-U15
  • Desuden fast deltagelse i U16 Reserveholdsliga samt landsdækkende fodbold til U17 og U19.
  • Moderklubbernes 1 hold skal ligge stabilt i toppen af Danmarksserien på seniorniveau og rykke op i 2. Division, når vi er gode nok til det.
  • Altid have spillere med på DBU’s U14 og U15 talentcentre.
  • At have en spiller med på et U-landshold.

Organisation:

  • Holdudvikling
  • Uddannelse & individuel spiller udvikling
  • Rekruttering & Scouting (har vi en Scouting struktur)
  • Infrastruktur (baner og faciliteter)
  • Produktion (hvor mange elite spillere har vi lavet de seneste år)

Af DBU har vi fået følgende feedback:

Der ses overordnet en klub med ambitioner (ikke licensklub), som der har forberedt sig på Licens 2.0.

Klubbens konstruktion med et holdsamarbejde med 3 klubber sætter krav til god kommunikation og ledelse. En gennembearbejdet strategi med relation til de operationelle mål kan sikre at man bruger kræfterne fornuftigt og hele tiden bevæger sig i en fælles retning. Fx bør der være tydelige operationelle mål for, hvordan man på sigt skal opnå 2 stjerner i Licens 2.0, som er en del af klubbens strategi.

Der ses nogle delområder, der med fordel kan styrke det samlede talentudviklingsmiljø ved gennembearbejdning og implementering af fx rammer for organisering og indhold af træning, individuel træning, fysisk træning, mental træning etc.

Organisering og indhold af træning er et område, der bør laves tydeligere klubrammer for, der kan understøtte trænerne i, hvad der trænes og hvornår, så det ikke alene er personafhængigt.

Dette kræver dog ledelsestid og god mødestruktur, der kan sikre både udarbejdelse og reelt sikre, at klubrammerne bliver implementeret og effektueret med kvalitet i dagligdagen.

Hvis klubben får skabt klubrammer for organisering og indhold af træning med større sammenhæng mellem årgangene, bedre struktur og klubrammer, kan dette rykke klubben til næste niveau. Der ses for en ny ansøger potentiale og god mulighed for, at klubben hurtigt kan rykke på en række område. Det bemærkes ved besøg, at klubben var åbne og glade for råd og vejledning.

Vi får det endelige svar på licensansøgningen d. 25 april 2019.
Da vi er et hold-samarbejde, og ikke en egentlig overbygning, kan vi maksimalt få 1*, hvilket er målsætningen i år.

Uden licens kan man ikke deltage i eliterækkerne efter sommer 2019.

Billede af U14

Ny Årgangs-Ambassadør på U15

Vi siger velkommen til Heidi Preisler, der overtager posten som ambassadør på årgang 2004 (U15). Heidi er allerede et kendt ansigt på årgangen, da hun også varetager rollen som holdleder på U15.

Listen over ambassadører i A27:

2003: Mical Ambæk
2004: Heidi Preisler
2005: Jacob Simonsen
2006: Henning Falkenfeldt
2007: Lisa Palner
2008: Annemarie Otteslev
2009: Claus Møller

Træningslejr i Tyrkiet

Status vedr. den kommende træningslejr i Tyrkiet.
De tre fælleshold (U14,  U15 og U17) drager i Påsken mod “lidt” varmere himmelstrøg i Tyrkiet.
Totalt er der 70 deltagere, blandt dem er der 8 trænere/ledere.

Hvert hold har en cheftræner og en assistenttræner med, og på tværs af årgangene er der tilknyttet en målmandstræner og en koordinator.

Der er sendt mail ud med link til restbetaling og flytider kommer i uge 13.

Vær opmærksom på, at alle skal medbringe en samtykkeerklæring “Find den her” og at rejseforsikring IKKE er med i pakken fra JBT.

Link til hotellet; http://www.sensitivepremium.com/en/index.html